乐玩有限公司暨香港中旅(集团)有限公司是中央直收受理的国有重要骨干企业，，也是总部在香港的三家中央企业之一 。集团的前身是爱国银内行陈光甫先生于1928年设立的中国观光社香港分社 。过90余年的发展，，集团形成了由中旅观光、、、中旅国际、、、中旅投资、、、中旅免税、、、中旅酒店、、、中旅发展、、、中旅资产、、、中旅邮轮八大业务单元组成的产业布局，，网络遍布内地、、、港澳和外洋近30个国度和地域 。集团旗下汇聚了港中旅、、、国旅、、、中旅、、、中免等众多驰名乐玩品牌，，是唯逐一家以乐玩为主题主业的央企，，也是目前我国发展汗青最长、、、产业链条较全、、、经营规模较大、、、品牌价值较高的乐玩龙头企业 。截至2020年底，，集团员工人数靠近4.3万人，，总资产超过1500亿元，，全资或控股企业662家 。每年接待游客超过6千万人次 。
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员
二、、、招聘岗位
运营治理部 线上业务发展岗 1 人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1. 集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2. 外部应聘人 ：：：
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2026年1月12日 。
联系人：：：白桦（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位注明书
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员
二、、、招聘岗位
科技信息部 网信治理岗 1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人 ：：：
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2025年12月16日 。
联系人：：：白桦（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位注明书
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员
二、、、招聘岗位
运营治理部
采购治理室主任1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人 ：：：
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2025年8月12日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位注明书
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
（一）财政共享中心
管帐监督室主任1人
（二）丽江区域总部/丽江分公司
1. 项目合作岗1人
2. 产业钻研岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。方式2：：：登录e+人系统pc端（网址：：：https://ihr.ctg.cn），，滑至页面底端，，进入我的服务-招聘-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。方式3：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2025年7月18日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位注明书
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员
二、、、招聘岗位
人力资源部 人才发展室发展规划岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。方式2：：：登录e+人系统pc端（网址：：：https://ihr.ctg.cn），，滑至页面底端，，进入我的服务-招聘-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。方式3：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2025年7月7日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位注明书
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
钻研院/党校 信息谍报室综合治理岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2025年6月10日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位注明书
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
（一）运营治理部
1. 产品创新与协同发展室产品创新与协同发展岗1人
2. 采购治理室集中采购治理岗1人
（二）社群部
社会责任室社会责任岗1人
（三）钻研院/党校
钻研室战术钻研岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2025年5月13日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位注明书
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
（一）办公室
1.公共关系室公共关系岗1人
（二）运营治理部
2.运营分析室/综合治理室运营分析岗1人
3.运营分析室/综合治理室综合治理岗1人
4.采购治理室集中采购治理岗1人
5.客户服务室客户治理和服务监督岗1人
6.新媒体营销室（品牌营销室）品牌营销治理岗1人
7.产品创新与协同发展室产品创新与协同发展岗2人
（三）科技信息部
8.信息治理室网信治理岗1人
9.数字化转型室（综合治理室）综合治理岗1人
10.科技创新室科技创新岗1人
（四）巡视办
11.巡视整改办公室/综合治理室室主任1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人 ：：：
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2024年12月24日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
（一）战术发展部
综合室创新治理岗1人
（二）法务微风险治理部
风险治理室风险治理岗1人
（三）科技信息部（数字化转型办公室）
科技创新室科技创新岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人 ：：：
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2024年10月16日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位注明书
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
（一）人力资源部
综合治理室综合钻研岗1人
（二）社会工作部
社会参加室社会参加岗1人
（三）人力资源共享中心
招聘及员工关系室招聘岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人 ：：：
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2024年7月16日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位注明书
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
（一）运营治理部/环境健康与安全监管部
企业治理室招标采购岗1人
（二）法务微风险治理部
风险治理室风险治理岗1人
（三）巡视办
巡视巡察室巡视岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人 ：：：
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2024年6月2日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位根基情况及任职要求
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
（一）董事会办公室/总经理办公室
文秘与外事事务室行政治务岗1人
（二）战术发展部
本钱运营室本钱运营岗1人
（三）人力资源部
1.薪酬治理室主任1人
2.人才发展室教育培训岗1人
（四）财政部
1.预算治理室综合业务岗1人
2.产权税务室税务谋划岗1人
（五）运营治理部/环境健康与安全监管部
企业治理室经交易绩查核岗1人
（六）财政共享中心
综合治理室主任1人（此岗位仅面向集团内部）
（七）丽江区域总部（丽江分公司）
副总经理1人
（八）西南区域总部（西南分公司）
副总经理1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、素质测评、、、笔试/口试、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人 ：：：
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2024年5月12日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位根基情况及任职要求
乐玩有限公司人力资源部
凭据工作必要，，现面向集团内外部公开招聘中旅酒店副总经理，，具体布告如下 。
一、、、招聘对象
集团内外部人员
二、、、招聘岗位信息
（一）岗位名称：：：中旅酒店副总经理
（二）招聘人数：：：1人
（三）工作地址：：：北京
（四）重要职责
1.凭据中旅酒店决策部署，，推动分管领域业务鼎新发展和经营指标实现 。
2.掌管两全中高端酒店品牌及系统打造，，蕴含品牌尺度成立、、、贸易模型优化、、、运营系统建设等，，并推动落地执行 。
3.掌管两全有关酒店的市场化拓展工作，，推动酒店规；；⒄ 。
4.协助组建、、、造就市场化的专业酒店治理运营团队 。
5.实现辅导交办的其他工作工作 。
（五）任职资格
1.思想政治素质好 。
2.大学本科或以上学历，，治理类、、、经济类等有关专业 。
3.具备过硬的专业素养，，有大型酒管公司工作经历，，熟悉酒店规；；卣、、、品牌治理、、、运营、、、投资并购等有关工作 。
4.拥有凸起的管企治企能力，，懂经营、、、善治理，，市场意识强，，具备优良的辅导能力和组织协调能力，，执行力强 。
5.春秋通常不超过45周岁，，身段健康，，生理素质优良，，拥有优良的职业操守和敬业心灵 。
三、、、不受理报名的情景
（一）受过刑事处罚的 。
（二）处于诫勉、、、组织处置或其他处罚所划定的影响期内的 。
（三）涉嫌违纪违法正在接受调查或被有关主管部门、、、行业协会作出处罚的 。
（四）与原单元有竞业不容约定的 。
（五）有其他不宜报名情景的 。
四、、、报名工作法式
（一）依照小我报名、、、资格审查、、、测评、、、笔试、、、口试、、、背调调查、、、聘用等法式进行 。
（二）报名截止功夫：：：2024年4月3日 。
（三）报名方式：：：请下载和填写《乐玩公开招聘报名表》（见附件），，粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张，，并将报名资料发送至gbgl@ctg.cn进行报名，，电子邮件主题须按“应聘岗位+姓名”体式填写 。报名资料蕴含《乐玩公开招聘报名表》（Word文档及署名打印版扫描件），，自己身份证或护照、、、学历、、、学位、、、职业资格证书或专业技术资格证书、、、获奖证书等有关证明资料的电子扫描件 。未按要求填写或提交资料不全的，，不予受理 。
五、、、纪律要求
（一）对应聘者信息资料严格保密 。
（二）应聘者应对提交资料的真实性掌管 。凡弄虚作假者，，已经查实，，即取缔聘用资格或解除有关和谈，，公司保留查究其有关责任的权势 。
（三）资格审查工作贯通选聘全过程，，任一环节发现有不切合选聘前提的，，取缔应聘者选聘资格 。
六、、、联系方式
（一）报名及征询邮箱：：：gbgl@ctg.cn
（二）联系电话：：：00852-28533502（香港）、、、18126085565
附件：：：乐玩公开招聘报名表
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员
二、、、招聘岗位
（一）科技信息部（数字化转型办公室）
1.数字化转型室（综合治理室）室主任1人
2.数字化转型室（综合治理室）项目治理岗1人
3.科技创新室科技创新岗2人
（二）北京区域总部（北京分公司）
综合室主任1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、笔试/口试、、、素质测评、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人 ：：：
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2024年3月8日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
集团社会工作部社会责任室社会责任岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、笔试/口试、、、素质测评、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人选
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2024年2月25日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位根基情况及任职要求
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
集团运营治理部/环境健康与安全监管部
1.综合室主任1人
2.企业治理室企业综合事务岗1人
3.企业治理室招标采购岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、笔试/口试、、、素质测评、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工：：：
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人选
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩-社会招聘-岗位投递”，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2023年12月20日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位根基情况及任职要求
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
财政部综合治理室主任1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、笔试/口试、、、素质测评、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录e+人系统pc端（网址：：：https://ihr.ctg.cn），，滑至页面底端，，进入我的服务-招聘-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式3：：：登录IOA系统PC端（网址：：：https://ioa.ctg.cn），，滑至首页右侧，，进入内部人才市场-更多-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人选
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩—社会招聘岗位投递” ，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2023年10月8日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位根基情况及任职要求
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
（一）董事会办公室/总经理办公室
钻研室信息钻研岗1人
（二）战术发展部
1.投资治理室主任1人
2.综合室创新治理岗1人
（三）人力资源部
人才发展室教育培训岗1人
（四）运营治理部/环境健康与安全监管部
鼎新室鼎新治理岗1人
（五）北京区域总部（北京分公司）
综合室主任1人
（六）审计共享中心
审计岗3人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、笔试/口试、、、素质测评、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：
1.集团内部员工
方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
方式2：：：登录e+人系统pc端（网址：：：https://ihr.ctg.cn），，滑至页面底端，，进入我的服务-招聘-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。
2.外部应聘人选
关注并进?“乐玩招聘”公家号，，点击页面底端“参与乐玩—社会招聘岗位投递” ，，选择岗位后，，点击“立即投递” 。（建议使用微信pc端进行简历投递，，投递前须先通过?机或邮箱进行验证码注册）
应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2023年9月17日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
电子邮件：：：ctgrecruiting@ctg.cn
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位根基情况及任职要求
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
集团直属纪委办业务岗1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、笔试/口试、、、素质测评、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。方式2：：：登录e+人系统pc端（网址：：：https://ihr.ctg.cn），，滑至页面底端，，进入我的服务-招聘-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2023年7月18日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
联系电话：：：0755-36895825
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位根基情况及任职要求
乐玩有限公司人力资源部
因工作必要，，现招聘集团有关岗位 。具体布告如下：：：
一、、、招聘对象
集团内外部人员 。
二、、、招聘岗位
（一）人力资源部
薪酬治理室直属单元薪酬治理岗1人
（二）运营治理部/环境健康与安全监管部
鼎新室鼎新治理岗1人
（三）科技信息部
1.创新发展室创新发展岗1人
2.规划设计室规划设计岗1人
（四）数字化转型办公室
项目治理岗1人
（五）钻研院/党校
钻研室战术钻研岗1人
（六）财政共享中心
财政共享中心副主任1人
三、、、招聘法式及报名方式
（一）本次招聘依照小我报名、、、资格审查、、、笔试/口试、、、素质测评、、、布景调查/调查、、、体检、、、录用等法式进行 。
（二）报名方式：：：方式1：：：登录e+人系统app端，，滑至页面底端，，进入伯乐好职位专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。方式2：：：登录e+人系统pc端（网址：：：https://ihr.ctg.cn），，滑至页面底端，，进入我的服务-招聘-内推专区，，选择岗位后，，点击“我要推荐”进行简历投递 。应聘者应疑神疑鬼、、、客观全面地提供小我有关资料，，对提供虚伪信息者取缔应聘或任命资格 。
（三）报名截止功夫：：：2023年7月5日 。
联系人：：：蔡志栋（集团人力资源共享中心）
联系电话：：：0755-36895825
特此布告 。
附件：：：乐玩招聘岗位根基情况及任职要求
乐玩有限公司人力资源部
